På Lönefakta samlar vi information ock tips för dig som jobbar med löner. Vi utvecklas med våra läsare så vi är tacksamma för idéer och feedback som kan göra oss bättre. Kontakta oss gärna!

De fast anställda ökar

Arbetsmarknad Arbetslöshet

Antalet fast anställda i Sverige fortsätter att öka. Under december månad förra året ökade antalet sysselsatta i landet med 94 000 personer. Arbetslösheten uppgick till 6,0 procent. Det visar SCB:s…

Läs mer

Vad vet du om semesterlön?

Semester

För många anställda står semestern för dörren. Vid denna tid på året uppkommer därför många frågor om semester och semesterlön. I den här artikeln går vi igenom några nödvändiga fakta om hur den svenska semesterlagstiftningen ser ut, och vilka rättigheter den ger löntagare och arbetsgivare. Den som har en tidsbegränsad anställning, exempelvis ett sommarjobb, undertecknar…

Läs mer

Individuell lönesättning – fallgropar och tips

Motivationsskylt

Individuell lönesättning handlar inte om hur pengar ska fördelas inom verksamheten utan om att medarbetaren ska ha rätt lön i förhållande till sin arbetsinsats. Faktorer som påverkar lönen, förutom bedömningen som görs av arbetsgivaren, är: Lönestrukturen i verksamheten Marknadsläget Lönekartläggning Kollektivavtal och lagar Bedömningen Medarbetarnas prestationer och resultat ska bedömas mot de mål och kriterier…

Läs mer

Den svåra konsten att sätta lön

Lönesamtal

Lönen är ett av de mest användbara styrmedel en chef har till sitt förfogande. Därför är det också viktigt att veta hur du gör för att använda detta på bästa sätt. På de flesta arbetsplatser är det individens prestation och kompetens som styr vilken lön hen får. Genom lönesättningen kan du uppmuntra till ökade arbetsinsatser…

Läs mer

Att tänka på vid lönekartläggning

Alla arbetsgivare i Sverige har skyldighet att göra en årlig lönekartläggning. Om företaget har fler än tio anställda ska arbetsgivaren även dokumentera lönekartläggningsarbetet. Syftet är att upptäcka, åtgärda och förhindra osakliga löneskillnader mellan kvinnor och män. Detta upplevs som skrämmande av många arbetsgivare, men behöver inte vara det. Att genomföra en lönekartläggning blir i de…

Läs mer

8 vanliga misstag vid löneutbetalningar

Att betala ut löner är inte så enkelt som det vid första anblick kan framstå. Det är i själva verket en komplex process, där många saker kan gå fel. Därför är det viktigt att känna till vilka de vanligaste misstagen är, och hur de kan undvikas. De är nämligen enkla att upptäcka, om företaget har…

Läs mer

När är man höginkomsttagare?

Guldtackor

Vem är höginkomsttagare? 2015 gjorde opinionsanalysföretaget Demoskop en undersökning där respondenterna tillfrågades om vid vilken inkomstnivå de ansåg att man är höginkomsttagare. Undersökningen visar att uppfattningen skiljer sig åt en hel del mellan olika inkomstgrupper. Det genomsnittliga svaret i undersökningen var 51 700 kronor. En tredjedel av respondenterna ansåg dock att en inkomst mellan 25…

Läs mer

Vad innebär helglön?

När en helgdag inträffar på en vardag har en anställd rätt till ledighet med helglön. Bestämmelserna för detta regleras i anställningsavtal eller kollektivavtal. De dagar som anses vara helgdagar är, förutom lördagar och söndagar: Nyårsdagen (1 januari) Trettondagen (6 januari) Långfredagen Annandag påsk 1 maj Kristi himmelfärdsdag Nationaldagen (6 juni) Midsommarafton Julafton (24 december) Juldagen…

Läs mer

Vad betyder disponibel inkomst?

Disponibel inkomst är den del av inkomsten som kan användas till konsumtion och sparande. Den disponibla inkomsten är summan av inkomster och transfereringar, minus skatter och avgifter. I transfereringarna ingår barnbidrag, bostadsbidrag, försörjningsstöd och liknande. När man studerar de disponibla inkomsten över en längre tid är det viktigt att ta hänsyn till inflationen och befolkningsökningen.…

Läs mer

Resultat av Civilekononomernas löneenkät

Nyligen presenterade fackförbundet Civilekonomerna resultatet av sin senaste löneenkät, där 11 000 yrkesverksamma medlemmar (ungefär en fjärdedel av det totala medlemsantalet) har svarat på frågorna. De svarande arbetar i tio olika branscher. Några viktiga punkter i rapportens resultat är följande: Medellönen för ekonomer har ökat med ungefär en tusenlapp sedan förra årets enkät, ch ligger…

Läs mer

Vilken lön är pensionsgrundande?

Pensionärstillvaro

Det är många som har funderingar kring dagens pensionssystem. Det gäller såväl löntagare, arbetsgivare som egenföretagare. Ju högre lön du har, desto högre blir din allmänna pension. Men det finns en övre gräns. Den högsta inkomsten som utgör underlag för den allmänna pensionsvgiften är 519 703 kronor per år, för år 2019. Det innebär en…

Läs mer

5 steg för mer jämställda löner

Kvinna i Bukarest

Sverige är ett land som berömmer sig för att vara jämställt, inte minst i arbetslivet. Men när det kommer till lönerna återstår mycket att göra. Endast hälften av de svenska tjänstemännen i privat sektor anser att det finns ett aktivt arbete för jämställda löner på deras arbetsplatser. För kvinnorna är andelen något lägre: fyra av…

Läs mer

Tänk på pensionen om du går över till gigjobb

Gigekonomi

Det talas mycket om gigekonomin i dessa dagar. Kortfattat innebär det att man, istället för att ha en arbetsgivare, arbetar som frilans för ett stort antal uppdragsgivare, och utför kortare uppdrag, så kallade gig. Det gäller dock att hålla koll på sina pensionspengar. När man inte längre har en arbetsgivare som gör inbetalningar till tjänstepensionen…

Läs mer